フォロワーシップとは 部下力とは [ＮＯ．２・番頭・社長室長]
部下力とは
フォロワーシップ ロバート・ケリー教授（カーネギーメロン大学
サラリーマンにとってフォロワーシップは重要ですよね
カーネギメロンのケリー教授の分析がわかりやすいです。
【「模範的」フォロワー】 (Exemplary Follower)
独自の基準や価値判断で思考し、上司にも積極的にはたらきかけをするタイプです。この手のタイプが上司マネジメントの能力も優れていて、将来は自らも優れたリーダーになっていく可能性が高いといえます。組織の中では「ホープ」「エース」的な存在かもしれません。
【「孤立型」フォロワー】 (Alienated Follower)
自分独自の冷めた思考が要因となって、上司へのはたらきかけをあまりしないタイプです。
いわゆるアウトロー、批評家タイプの部下がこれにあたります。
【「消極的」フォロワー】 (Passive Follower)
みずからの視点で考えることをせず、また上司に対しても積極的にはたらきかけていくわけでもなく、言われた分だけ「ま、やるか」というタイプです。事なかれ主義の部下といっていいでしょう。
【「順応型」フォロワー】 (Conformist Follower)
上司から言われたことを無批判に受け入れながら、積極的に動くタイプで、いわゆる「太鼓持ち」「ゴマすり」がこれに当たります。
【「実務型」フォロワー】 (Pragmatic Follower)
上の4つのタイプの中庸をいき、組織内での生き残りをしたたかに考える現実派タイプとなります。
引用先：http://www.globis.jp/1335-2
- 作者: 日野 健太
- 出版社/メーカー: 文眞堂
- 発売日: 2010/07
- メディア: 単行本
- 作者: アイラ・チャレフ
- 出版社/メーカー: ダイヤモンド社
- 発売日: 2009/11/28
- メディア: 単行本
リーダーシップからフォロワーシップへ カリスマリーダー不要の組織づくりとは
- 作者: 中竹竜二
- 出版社/メーカー: 阪急コミュニケーションズ
- 発売日: 2009/01/30
- メディア: 単行本（ソフトカバー）
- 出版社/メーカー: すばる舎
- 発売日: 2011/04/21
- メディア: Kindle版
- 作者: 福嶋 健司
- 出版社/メーカー: FFAフォロワーシップ協会
- 発売日: 2013/01/11
- メディア: 単行本（ソフトカバー）
2013-02-03 09:00
nice!(1)
コメント(0)
トラックバック(0)
共通テーマ：仕事
共通テーマ：仕事
コメント 0